Поиск нормативного документа

  

О проведении конкурса "Опыт и инициатива педагогов - ресурс образования столицы"

Решения № 2112 - 21 июля 2011
На основании пункта 1 статьи 40 Закона Республики Беларусь от 4 января 2010 года "О местном управлении и самоуправлении в Республике Беларусь" Минский городской исполнительный комитет РЕШИЛ:
  1. Проводить ежегодно конкурс "Опыт и инициатива педагогов - ресурс образования столицы".

  2. Утвердить прилагаемую Инструкцию о порядке организации и проведения конкурса "Опыт и инициатива педагогов - ресурс образования столицы".

  3. Признать утратившим силу решение Минского городского исполнительного комитета от 6 ноября 2003 г. № 1929 "Об учреждении премий и грантов Минского городского исполнительного комитета работникам учреждений образования, финансируемых из бюджета города Минска" (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2003 г., № 132, 9/3026).

  4. Контроль за исполнением настоящего решения возложить на заместителя председателя Минского городского исполнительного комитета по направлению деятельности.

  5. Настоящее решение подлежит опубликованию в газете "Минский курьер".

  6. Настоящее решение вступает в силу после его официального опубликования.
  УТВЕРЖДЕНО
Решение
Минского городского
исполнительного комитета
21.07.2011 № 2112

ИНСТРУКЦИЯ
о порядке организации и проведения конкурса
"Опыт и инициатива педагогов - ресурс образования столицы"
  1. Настоящая Инструкция определяет порядок организации и проведения конкурса "Опыт и инициатива педагогов - ресурс образования столицы" (далее - конкурс).

  2. Организатором конкурса является комитет по образованию Минского городского исполнительного комитета (далее – комитет по образованию Мингорисполкома).

  3. В конкурсе принимают участие педагогические работники организаций образования, финансируемых из бюджета города Минска (далее – организации образования), и коллективы педагогических работников организаций образования (далее – кандидаты).

  4. Комиссия по присуждению премий и грантов Минского городского исполнительного комитета (далее – конкурсная комиссия) ежегодно определяет конкурсные номинации. Состав конкурсной комиссии утверждается председателем Минского городского исполнительного комитета.

  5. По результатам конкурса победителям присуждаются:

    • 100 премий - за достижение лучших результатов в обучении и воспитании учащихся в течение года, предшествующего проведению конкурса;

    • 100 грантов - за разработку инновационных проектов в сфере образования.

  6. Выдвижение кандидатов на участие в конкурсе осуществляется управлениями образования администраций районов города Минска, организациями образования с предоставлением 1 раз в год до 10 октября в комитет по образованию Мингорисполкома следующих документов:

    6.1. для присуждения премии:

    • характеристики со сведениями о кандидате;

    • документов, подтверждающих значимость достижений педагогического работника;

    • сопроводительного письма, подписанного начальником управления образования администрации района города Минска, руководителем организации образования, либо протокола собрания трудового коллектива;
       
    6.2. для присуждения гранта:

    • характеристики со сведениями о кандидате;

    • документов, подтверждающих значимость инновационного проекта;

    • сопроводительного письма, подписанного начальником управления образования администрации района города Минска, руководителем организации образования, либо протокола собрания трудового коллектива.

  7. Комитет по образованию Мингорисполкома формирует экспертные группы из числа специалистов сферы образования, которые оценивают кандидатов по балльной системе. Максимальное количество баллов, которые могут присуждаться кандидату, – 100 баллов.

  8. Критериями для присуждения премии являются:

    • значительный вклад в развитие системы образования города Минска;

    • внедрение эффективных педагогических технологий в образовательный процесс;

    • расширение и совершенствование арсенала методик обучения и воспитания;

    • формирование гражданско-правовой культуры учащихся;

    • участие в республиканских конкурсах профессионального мастерства педагогических работников.

  9. Критериями для присуждения гранта являются:

    • актуальность разработанного проекта и его соответствие стратегическим задачам развития системы образования города Минска;

    • создание эффективных моделей формирования личности учащихся;

    • создание инновационных учебно-методических материалов.

  10. Подведение итогов конкурса осуществляется конкурсной комиссией на основании заключений экспертных групп 1 раз в год в декабре.

  11. Победителями конкурса признаются кандидаты, набравшие наибольшее количество баллов.

  12. Для поощрения победителей решением Минского городского исполнительного комитета присуждаются премии, каждая в размере 50 базовых величин, и гранты, каждый в размере 40 базовых величин.

  13. Финансирование расходов, связанных с организацией и проведением конкурса, а также поощрением победителей, осуществляется за счет средств, предусмотренных в бюджете города Минска по разделу "Образование", подразделу "Другие вопросы в области образования".
Разработка и сопровождение КУП «Центр информационных технологий Мингорисполкома» © 2001—2016